Motiv'Audit - Savoir identifier les motivations de vos auditeurs pour les fidéliser et développer vos missions

Comment faire coïncider les attentes des collaborateurs et les objectifs de votre cabinet ?

• d'un côté, des collaborateurs en quête de sens au travail et qui n'hésitent pas à réorienter leur carrière professionnelle
• de l'autre côté, des cabinets de commissariat aux comptes touchés par un appauvrissement de leurs ressources humaines et qui souhaitent diversifier leur offre de missions

Construire cette rencontre entre les motivations de vos collaborateurs et le développement des missions de votre cabinet, constitue l'objectif de l'outil Motiv'Audit, lequel permet :

• d'identifier les motivations de vos collaborateurs dans leur activité professionnelle 
• d'analyser les profils de vos clients 
• d'accorder au mieux les motivations des auditeurs et le développement de nouvelles missions 
• de définir un plan d'actions, en accord entre le commissaire aux comptes et le collaborateur

• Anticiper une stratégie de fidélisation des collaborateurs et de développement des missions
• Aborder les mécanismes de motivation des collaborateurs
• Bénéficier d'une première présentation générale de l'outil Motiv'Audit lequel a vocation à accompagner les commissaires aux comptes dans la fidélisation de leurs collaborateurs et dans le développement de leurs missions

• Une sensibilisation sur les attentes des collaborateurs, pour favoriser une relation fidèle et durable
• Une présentation du lien entre motivations du collaborateur, nature des missions à lui confier, profil client et développement du cabinet
• Un accès à un outil pratique permettant de faire converger développement de missions et épanouissement professionnel des collaborateurs

Cette formation traite principalement des questions suivantes :

• Comment faire ressortir les motivations des collaborateurs ?
• Comment s'appuyer sur les compétences des collaborateurs pour développer des missions ?
• Comment la connaissance du profil de vos clients intervient dans le développement des missions ?
• Comment fonctionne l'outil Motiv'Audit ?

• Nos méthodes pédagogiques assurent aux participants une progression des savoirs et du savoir-faire
• La durée de ce module de formation e-learning est estimée à 1H30 répartie comme suit : 1 heure et 30 minutes de formation sur plateforme, dont 5 minutes de test final et tutorat
• La durée de validité pour la réalisation de la formation est de 2 mois à compter de la réception de la confirmation d'inscription
• Le module e-learning est accessible en permanence, quel que soit le lieu, à la condition d'être muni d'un ordinateur ou tablette relié à internet par une connexion haut débit. Il appartient à l'employeur d'en réguler l'utilisation pour la rendre compatible avec la réglementation de la durée du travail et des temps de repos obligatoires
• Pour une progression pédagogique optimale, les participants doivent suivre l'ordre des chapitres proposé dans le module
• La plateforme indique aux participants leur avancement dans la réalisation du module
• Les participants ont la possibilité de revoir les chapitres du module autant de fois que nécessaire pendant toute la durée de mise à disposition
• Une fois l'attestation de formation obtenue, le diaporama présenté lors du module e-learning incluant des références documentaires pour approfondir, est disponible dans l'onglet « sessions terminées » de l'espace participant (espaces.jinius.fr)
  
• Le tutorat est assuré en mode asynchrone pendant la période de validité de la formation. Ainsi, l'apprenant a la possibilité de poser des questions relatives au contenu du module e-learning auprès d'un tuteur depuis son espace participant (espaces.jinius.fr). Le tuteur s'engage à répondre dans les plus brefs délais.
  Attention :
  
  • les questions ne doivent pas être une consultation pour un problème rencontré dans un dossier client,
  • toutes les questions postérieures à la date de validité de la formation ne pourront pas être prises en compte.
• Une attestation de fin de formation est disponible dans l'onglet « sessions terminées » de l'espace participant (espaces.jinius.fr) à l'issue de la formation, si et seulement si : 
  • l'intégralité du module e-learning a été suivie,
  • le test de validation des connaissances (à partir d'un questionnaire à choix unique de 5 affirmations tirées aléatoirement) a été réussi. Les connaissances seront considérées comme acquises à partir de 4 bonnes réponses sur 5.
• Un questionnaire d'évaluation en ligne est systématiquement mis à disposition des participants à l'issue de la formation, pour leur permettre d'évaluer la qualité et la pédagogie du module e-learning. CNCC Formation les analyse attentivement, afin d'améliorer la qualité des formations qu'elle dispense

• Cette formation est la diffusion sous format e-learning du webinaire tenu le 8 novembre 2022 par CNCC Formation
  
• Pour toute question relative à l'accessibilité aux personnes en situation de handicap, merci de contacter cnccservices.formation@cncc.fr
• Pour garantir le bon fonctionnement et l'enregistrement de votre progression sur la plateforme e-learning, nous vous recommandons de suivre cette formation à partir d'un ordinateur ou d'une tablette avec le navigateur Google Chrome. L'utilisation d'un téléphone portable est à proscrire en raison de la nécessité d'une connexion Internet haut débit, stable et ininterrompue